Manager Service Center & Projecten | 40 uur | Son/Hoofddorp

Werkzaamheden

Als Manager Service Center ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en verdere professionalisering van het Shared Service Center. Je verbindt mensen, processen en systemen en zorgt voor een efficiënte en kwalitatieve dienstverlening.

• Leidinggeven aan twee teams van in totaal circa 15 medewerkers in Son en Hoofddorp
• Aansturen en bewaken van de dagelijkse operatie
• Coachen, begeleiden en ontwikkelen van medewerkers en teamleiders
• Verantwoordelijk voor capaciteitsplanning, werkverdeling en kwaliteit
• Leiden van de AFAS-implementatie binnen onze label Transport & Logistiek
• Optimaliseren en standaardiseren van bedrijfsprocessen
• Coördineren van projectplanning, voortgang en communicatie
• Samenwerken met directie, management, IT, interne stakeholders en externe partners
• Opstellen van werkinstructies, procesbeschrijvingen en documentatie
• Signaleren en realiseren van verbeteringen binnen processen en systemen
• Bewaken van kwaliteit, deadlines, budgetten en projectdoelstellingen
• Rapporteren over resultaten, risico’s en verbeterkansen

Wij bieden

• Salarisindicatie: € 4.000 tot € 5.200 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring
• 26 verlofdagen en 6,5 ATV dagen (ATV dagen mag je ook uit laten betalen)
• 13e maand. Afhankelijk van functioneren en bedrijfsresultaat.
• Vakantiegeld 8%
• Pensioensregeling
• Een elektrische auto van de zaak met tankpas
• Een verantwoordelijke functie met ruimte voor leiderschap, verbetering en verandering
• Een functie waarin je werkt vanuit zowel Son als Hoofddorp

Functie-eisen

Jij bent een natuurlijk leider die eigenaarschap toont en energie krijgt van organisatieverbetering. Daarnaast heb je:

• HBO of WO werk- en denkniveau
• Aantoonbare ervaring in een leidinggevende functie
• Ervaring met administratieve of operationele teams
• Ervaring als Projectmanager, Programmamanager of vergelijkbare rol
• Ervaring met procesoptimalisatie en verandertrajecten
• Affiniteit met HR-, salaris- en administratieve processen, liefst in de uitzendbranch
• Ervaring met AFAS of andere ERP-/HR-systemen is een sterke pré
• Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht
• Een analytische en gestructureerde werkwijze
• Een resultaatgerichte, daadkrachtige en ondernemende houding
• Het vermogen om medewerkers mee te nemen in verandering
• Rijbewijs B
• Bereidheid om regelmatig op Son en Hoofddorp aanwezig te zijn
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Wil jij als Manager Service Center bouwen aan een toekomstbestendige organisatie en direct impact maken op mensen, processen en systemen? Stuur dan je CV of LinkedIn-profiel naar werkenbij@247drive.nl.

Heb je vragen? Bel ons en vraag naar Anouska van HR 24/7 drive Son via 0499 – 470497 of naar Tessa van HR Consolid Hoofddorp via 06-83009171.